美的回应一天工作14小时离职被欠薪

关于美的公司回应员工一天工作14小时离职后被欠薪的情况，能否详细阐述一下公司的具体回应内容和措施是什么？公司对于员工长时间超负荷工作导致的离职和欠薪问题有何解决方案？是否会对相关责任人进行追责和处理？公司如何保障员工的合法权益，防止类似事件再次发生,希望美的公司能公开透明地回应这些问题。