7个回答
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博学多才
- 抖音企业号员工号授权劳动合同的制定,需要遵循中华人民共和国劳动合同法的相关规定,根据该法律,用人单位与劳动者建立劳动关系时,应当订立书面劳动合同,如果劳动合同中约定了服务期,且用人单位为劳动者提供了专项培训费用并对其进行专业技术培训,那么在服务期内,用人单位可以与劳动者约定违约金,违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用,并且违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
至于员工号授权审核的时间,这通常取决于抖音平台的审核流程和工作量,审核时间可能会有所不同,但通常会在提交申请后的几个工作日内完成,为了确保审核能够顺利进行,建议申请人按照平台的要求准确填写信息,并上传必要的证明文件。
请注意,以上信息仅供参考,并不能替代专业法律意见,如有需要,请咨询专业的法律顾问以获取更准确的法律建议。 - 赞同 0 0 发布于 2024-10-14 14:42 回复
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